人力资源部是找工作的吗,找人事部工作

本文目录一览：

• 1、HR人事部的的人找工作一般都在哪个网站找工作，或者企事业单位工厂找HR人事相关工作人员在哪个网站招？
• 2、要去担任人事专员工作，人事专员工作都有哪些？
• 3、想找在人事部工作的工作

HR人事部的的人找工作一般都在哪个网站找工作，或者企事业单位工厂找HR人事相关工作人员在哪个网站招？

人事部的人一般都会通过猎头网或者58同城，来为公司寻找合适的人，这个简历适应突出自己的亮点，达到一定效果

要去担任人事专员工作，人事专员工作都有哪些？

每个公司在实际的组织架构中找人事部工作，都有一个部门必不可少找人事部工作，那就是人事部门找人事部工作，对于人事各方面进行管理的部门，只是不同的公司具体的叫法不一样，有叫人事部门、或者综合部门或者后勤部门。但是不管是什么的叫法，都是对于公司人员的各种管理的部门，那人事部门中，有一个具体负责人事实施的岗位，叫做人事专员，那人事专员在公司中具体的职能职责有哪些呢：

1、负责公司的人员招聘

人才是公司发展必不可少的要素条件，所以公司在发展过程中，都需要招聘更多的人才来服务公司的发展，而人事专员就要负责给公司招聘到符合公司岗位需求的人员。一般人事专员招聘人员采用的渠道有上网发布招聘消息或者直接去学校进行校招，或者找到猎头公司帮助无色特定岗位的人才。

对于符合意向的人才进行简历初筛，然后初步的面试，形成下一步的面试名单，组织面试会等，服务整个的招聘流程，知道公司招聘到合适的人员，进行入职的手续服务。

2、制定公司的规章制度

无规矩不成方圆，所以对于人管理需要规矩的制约，这一项工作也是人事专员的主要职责之一。人事专员根据公司的具体业务结合通用的规章制度，制定本公司的规章制度，进行签发后发布出来并对公司的人员进行宣贯，最后也是规章制度的最终考核汇总者

3、绩效考核

人事专员制定公司的规章制度后，就需要公司所有成员进行遵守，而对于不遵守规章制度的，比如：迟到、早退、旷工等行为进行监督并进行考核，最后结合绩效考核的结果，制定公司的员工工资表。

4、公司设施设备保障

公司的各种硬件设施需要人事专员来进行采购、联系安装，如果是公司硬件设施等出现故障，比如厕所水龙头漏水了，空调制冷效果差了等等，需要人事专员联系专业公司过来进行售后服务，然后人事专业也负责公司人员节日福利、生日礼物等的采买和发放等。

想找在人事部工作的工作

先可以试着去考人力资源管理师三级也就是初级,可以帮找人事部工作你认识人事找人事部工作的具体工作范围;如果先实践的话,一般企业内都有人事助理这里岗位的,人事有4大块:招聘、考核、福利、培训找人事部工作，一般人事专员都只是从事招聘这一块找人事部工作，就是跑跑人才市场，网上发招聘信息等